我已经提前一个月书面提出辞职,该如何应对?

您可以依法解除劳动合同。根据《劳动合同法》,劳动者提前三十日书面通知即可解除。若老板拒绝,可能导致劳动关系僵化,影响您的权益及新工作机会。
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常见处理方式有协商、通知解除或申请仲裁。建议先尝试与老板协商,无果则书面通知解除劳动合同,并保留证据。若老板仍拒绝,可向劳动局投诉或申请仲裁。
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可依法处理。具体操作:1.尝试与老板协商,达成解除劳动合同的共识;2.若协商不成,书面通知老板解除劳动合同,并保留好通知证据;3.老板拒绝时,向劳动局投诉或提起劳动仲裁,维护自己的合法权益。

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